編者按：又是一年畢業(yè)季，2019屆畢業(yè)生們?yōu)樗哪甏髮W生活劃下了圓滿的句號，為青春留下了永恒的美麗，母校以最美好的祝愿祝福和多種貼心細致的服務(wù)，歡送畢業(yè)生們揚帆遠航。
電氣與控制工程學院、電子信息與人工智能學院，緊密圍繞學校中心工作，堅持深入細致、重點防范、嚴格管理、熱情公正的原則，以人才培養(yǎng)為核心，以提高畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)質(zhì)量為目標，秉承就業(yè)思想引領(lǐng)“全程化”、就業(yè)市場開拓“立體化”、就業(yè)指導與服務(wù)“精準化”、畢業(yè)季主題活動“特色化”、畢業(yè)生文明離?！百N心化”等工作理念，針對畢業(yè)生的特點采取措施，有效引導思想行為，推動就業(yè)指導和服務(wù)，充分發(fā)揮學生自我管理的功能，舉辦特色畢業(yè)活動，圓滿完成畢業(yè)文明離校。
兩院聯(lián)合開展畢業(yè)季系列活動，精準服務(wù)959名畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)、文明離校，其中，2019年升學率達14.82%，較同期增幅2個百分點，考入西安交通大學、西北工業(yè)大學、廈門大學、北京航空航天大學、電子科技大學、中國科學技術(shù)大學和丹麥科技大學、澳大利亞昆士蘭大學等國內(nèi)外高水平大學51人，較同期增幅41.6%，簽約百度、騰訊、迅雷、今日頭條、嗶哩嗶哩、三星、格力、日本（ゼリクス株式會社）等業(yè)內(nèi)知名企業(yè)的畢業(yè)生25人，較同期增幅19.1%，實現(xiàn)了升學質(zhì)量和就業(yè)質(zhì)量的“雙提升”。
就業(yè)思想引領(lǐng)“全程化”，引導畢業(yè)生合理規(guī)劃就業(yè)觀念。為了改善學院往年畢業(yè)生“高不成、低不就”問題，學院將就業(yè)工作前置，提前調(diào)研就業(yè)意向，以畢業(yè)生需求為導向，分類別進行就業(yè)指導工作，抓住畢業(yè)生關(guān)鍵節(jié)點，舉辦就業(yè)形勢與政策解讀會3場，大學生征兵入伍和基層項目宣講3場，優(yōu)秀畢業(yè)生經(jīng)驗分享會9場，就業(yè)動員會6場，就業(yè)指導會10場，多措并舉幫助畢業(yè)生全面了解當前就業(yè)形勢與就業(yè)政策，樹立科學的就業(yè)觀念，培養(yǎng)大局服務(wù)意識，鼓勵畢業(yè)生基層建功立業(yè)，基層工作就業(yè)率同期增幅16.7%。針對誠信還款、應(yīng)征入伍、文明宿舍、校園戀愛等主題，文明離校期間召開3場文明離校動員大會，7場主題班會，28場離校告別會，勉勵畢業(yè)生進一步樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，為母校增光添彩。
就業(yè)市場開拓“立體化”，搭建高質(zhì)量就業(yè)對接平臺。根據(jù)畢業(yè)生就業(yè)意向調(diào)研結(jié)果，學院堅持“立足西安，覆蓋陜西，輻射全國”的就業(yè)市場大格局，引導學生開闊眼界，根據(jù)畢業(yè)生和用人單位的雙方面需求，開展跨區(qū)域精準對接服務(wù)。成立年級就業(yè)工作團隊，發(fā)揮學生自我管理、自我教育、自我服務(wù)的作用，每天梳理省內(nèi)8所優(yōu)勢高校的就業(yè)信息，實時精準推送，為畢業(yè)生提供有效的就業(yè)信息，抓住就業(yè)機會。同時，積極拓展重點企業(yè)、校友企業(yè)，今年共引進45家重點單位，召開院級招聘會45場，新簽定天馬微電子股份有限公司、西安博彥信息技術(shù)有限公司等9家戰(zhàn)略合作企業(yè)。
就業(yè)指導與服務(wù)“精準化”，幫扶特殊學生就業(yè)能力，提升整體學生就業(yè)水平。舉辦2018年度簡歷制作大賽，召開3場簡歷制作培訓會，兩院870名本科生參與，學院教師團隊“一對一”批改審閱簡歷，遴選5人進入學校求職大賽，幫助畢業(yè)生提升求職能力。學院高度重視特殊學生群體的就業(yè)工作，學院黨政班子帶頭，各專業(yè)教師參與，有側(cè)重點地開展個體就業(yè)指導工作。在建檔立卡、深度貧困、少數(shù)民族等三類學生的幫扶臺賬基礎(chǔ)上，仔細篩選核對，對就業(yè)困難、學業(yè)困難、經(jīng)濟困難、心理異常等具體情況建立檔案，根據(jù)情況分別幫扶。兩院領(lǐng)導帶頭落實“一生一策、一生一崗”結(jié)對幫扶，從基本情況、就業(yè)意向及進展等方面，形成精準跟進幫扶臺賬，推進就業(yè)關(guān)懷長效機制，每周開展一次個性化指導服務(wù)、提供一個針對性崗位推薦，實現(xiàn)分類指導、動態(tài)管理，做到底數(shù)清、對策清，最終，建檔立卡學生61人，60人就業(yè)，幫扶成功率達98.36%；深度貧困學生28人，其中有就業(yè)意愿的26人全部就業(yè)；少數(shù)民族25人，23人就業(yè)，幫扶成功率達92%。
畢業(yè)季主題活動“特色化”，發(fā)揮學生自我管理與服務(wù)功能，留下美好回憶。結(jié)合95后學生天真大膽的個性和釋放自我的特點，兩院共同舉辦了2019屆“等你一起謝幕青春”畢業(yè)分享會，由畢業(yè)生志愿者自發(fā)組織，100余名學生自發(fā)編排17個節(jié)目，完成節(jié)目策劃、宣傳、編排、互動、布場等所有環(huán)節(jié)，展現(xiàn)自我服務(wù)的能力，共同懷念往日時光，留下美好記憶。首屆畢業(yè)分享會由學生自發(fā)組織和參與，畢業(yè)紀念視頻《你曾是少年》由學生自發(fā)改編詞曲和拍攝剪輯，充分彰顯了兩院畢業(yè)生自我管理、自我服務(wù)、自我教育、自我監(jiān)督的精神，使廣大畢業(yè)生釋放了畢業(yè)情緒，不留遺憾地離開校園。
畢業(yè)生文明離校“貼心化”，營造安全、文明、溫馨的畢業(yè)氛圍。針對文明離校人數(shù)多、周期長、任務(wù)重的現(xiàn)狀，學院高度重視，成立文明離校工作小組，細化工作方案，學院領(lǐng)導、專業(yè)教師深入宿舍看望、慰問畢業(yè)生，其中電智學院7個專業(yè)14名教師代表，分別走訪學生宿舍，走訪覆蓋率接近100%，學工隊伍每天深入宿舍與畢業(yè)生談心交流話別離，和學生促膝長談，交流心得寄語。提前摸排非正常畢業(yè)生的畢業(yè)風險，針對性幫扶學生提升；根據(jù)省教育廳畢業(yè)生補貼政策，發(fā)放求職創(chuàng)業(yè)補貼，落實校獎助學金，及時催繳學費，按期誠信還貸，細致完成停保斷保，幫助學生順利離校，有效銜接職場社保；連續(xù)舉辦第三屆畢業(yè)贈書活動，主動捐書800余本，涵蓋專業(yè)課、考研、四六級、學習筆記等各類書籍物品，延續(xù)分享精神。
設(shè)計并贈送2019屆畢業(yè)生定制鑰匙扣和行李牌、“時光不老，愛你壹玖”主題紀念包袋，寄托母校最深厚的情誼和最殷切的期盼；兩院合力在2小時內(nèi)完成近千名畢業(yè)生的畢業(yè)材料發(fā)放，快捷高效，貼心服務(wù)；舉辦畢業(yè)典禮及學位授予儀式，邀請電信校友會代表參加，寄語畢業(yè)生牢記校訓，腳踏實地、勇往直前，聘任2019屆校友聯(lián)絡(luò)員，鼓勵新一屆校友為校友會建設(shè)添磚加瓦。畢業(yè)季系列主題活動全方位營造了珍惜離別、感恩母校的和諧氛圍，確保畢業(yè)生安全、文明、有序、和諧離校。
（核稿：安玲、嚴渭青 編輯：劉倩）
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